In einem Vortrag erfuhren die Unternehmerfrauen jetzt wie man Veränderungsprozesse im Sinne eines erfolgreichen Change Management herbeiführt.
„Beim Change Management geht es darum, eingetretene Pfade zu verlassen“, so Personalentwickler und Unternehmensberater Robert Berkemeyer, der den Teilnehmerinnen erklärte, warum Menschen immer dieselben Wege gehen und die gleichen Vorgehensweisen suchen.
„Die Macht der Gewohnheit ist der stärkste Klebstoff der Welt“, so der Referent. In einem motivierendem Vortrag gab er positive und hilfreiche Impulse, um Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten. Schlussendlich ging es darum, wie man die Gewohnheiten hinter sich lässt und es schafft, (Unternehmens-)Veränderungen erfolgreich zu initiieren und umzusetzen.
